Uwaga: Poniższy artykuł pomoże Ci w: Pozycja Facebooka w rankingu najlepszych miejsc pracy spada z 1. na 7. miejsce
W tym roku Facebook ucierpiał w wyniku skandali związanych z danymi użytkowników oraz spadkiem wartości akcji. W rezultacie stracił tytuł najlepszego miejsca pracy w USA, a Apple awansowało na liście najlepiej ocenianych pracodawców.
Według opublikowanego w środę corocznego zestawienia „100 najlepszych miejsc pracy w USA” wiodącego serwisu z ofertami pracy Glassdoor, firma doradztwa zarządzania Bain & Co. z siedzibą w Bostonie zajęła pierwsze miejsce.
Facebook znalazł się obecnie na 7. miejscu, zdobywając 4,5 na 5 możliwych punktów.
Apple awansowało z miejsca 84 na 71, uzyskując wynik 4,3. Microsoft awansował z miejsca 39 na 34, a jego wynik spadł z 4,4 do 4,3.
Według informacji zamieszczonych na stronie Glassdoor, należący do Microsoftu serwis LinkedIn znalazł się na szóstym miejscu z wynikiem 4,5.
W wiadomościach: Facebook może spodziewać się odejścia dużej liczby pracowników
Podczas gdy w ubiegłym roku Facebook był najlepszym miejscem pracy w Ameryce, gigant technologiczny z Cupertino, Apple, spadł w 2017 r. na 84. miejsce w rankingu z 36. pozycji w 2016 r.
Amazon nie znalazł się nawet na liście, z notą 4,1, tuż poza pierwszą setką.
Apple z kolei awansowało w rankingu z 84. na 71. miejsce, choć jego ocena utrzymała się na poziomie 4,3. Microsoft awansował z 39. na 34. miejsce na liście, choć jego ocena spadła z 4,4 do 4,3. Google znalazło się na 8. miejscu, a Salesforce na 11.
Lista 100 najlepszych firm serwisu Glassdoor przeznaczona jest dla dużych organizacji lub takich, które zatrudniają co najmniej 1000 pracowników.
Lista Glassdoor pojawiła się w momencie, gdy media donosiły, że wielu pracowników Facebooka szuka lepszych możliwości zatrudnienia. Powodem jest wzmożona kontrola działań firmy po kilku przypadkach wycieku danych oraz gwałtowny spadek ceny akcji.
Według CNBC Jak donosiły media z początku tego tygodnia, pracownicy Facebooka kontaktują się z byłymi współpracownikami w celu znalezienia pracy poza firmą.
Według raportu w Wall Street Dziennik, w zeszłym miesiącu, powołując się na wewnętrzne badanie przeprowadzone w Facebooku, nieco ponad połowa pracowników Facebooka (52 proc.) stwierdziła, że jest optymistycznie nastawiona do przyszłości platformy społecznościowej — co stanowi spadek o 32 proc. w zeszłym roku.
Tylko 53 proc. pracowników Facebooka stwierdziło, że firma czyni świat lepszym, co stanowi spadek o 19 proc. w porównaniu z rokiem ubiegłym.
Według raportu „trudny rok dla Facebooka odbija się negatywnie na morale pracowników, a kilka kluczowych wskaźników nastrojów wewnętrznych uległo gwałtownemu pogorszeniu w ciągu ostatniego roku”.
Inwestorzy Facebooka wywierają coraz większą presję na prezesa i dyrektora generalnego Marka Zuckerberga, aby ustąpił ze stanowiska po New York Times śledztwo wykazało, że portal społecznościowy zatrudnił należącą do Republikanów firmę konsultingową i PR-ową, która „zbierała haki na konkurentów”.
Zuckerberg jednak nie zamierza odejść.
Przeczytaj także: Wywiad USA, prawodawcy i media również odpowiadają za rosyjskich trolli: Stamos
